I tool di intelligenza artificiale migliorano la leadership aziendale potenziando caratteristiche umane come l'empatia e l'intelligenza emotiva.
Sempre più dipendenti soffrono di "ansia da IA": per sconfiggerla è necessario essere trasparenti e mettere al centro delle decisioni le persone.
L'intelligenza artificiale è utile per migliorare le attività di leadership, ma deve essere affiancata da un'attenta supervisione umana.